「我把員工當家人」超大方老闆「賺的全分員工」豪灑500萬年終，幫員工養孩子到高中，整年沒休假：大家靠我吃穿

俗話說，男怕入錯行，女怕嫁錯郎。

其實，在職場上，你要是跟錯了人，後果一樣是很可怕的，這往往比入錯行還要可怕。

很多時候，你只有跟對了人，才能做對事，才可能真正的有出路，有好的發展。

但從目前來看，這是不少人容易忽略的一點。

當我們選擇一份工作時，往往看重的是企業的規模大小，薪資待遇，是否雙休，成熟一點的人，可能還會關注晉升發展的空間，培訓和成長等等因素。

團購達人486先生創立的486團購網，因為相當照顧員工，福利也相當優渥，而被稱為幸福企業，隨著年關將近，486今天也在臉書上宣布，除了維持14個月年薪以外，還要砸下千萬年終分紅給37位員工，在疫情之下還能如此闊綽，也羨煞許多民眾。

486先生今在臉書上宣布年終員工福利，表示今年486全體同仁同樣保持14個月年薪，年終分紅還預計發放1千萬元，由37位同仁共同分潤。

就有網友透露，他曾把公司500多萬盈餘，全發給員工當年終，每人可以拿到約26.4萬元，實在非常暖心。

圖片來源：自由時報

除了對待員工大方外，486先生的徵人福利條件更是吸睛，只見上面寫著 「中秋端午發半個月薪資、同仁分紅和出國旅遊外，進公司滿1年者可享有結婚禮金最高1個月的福利，另外還包括喪葬儀最高7000元、生育禮金最高80000元、租屋津貼1年24000元、育嬰津貼1年24000元且補助到高中畢業。」，13項福利讓大家看了狂起雞皮疙瘩。